لا يعتبر التخطيط ترفاً إداريا أو تقييدا للعمل كما يظن البعض بل هو أداة ذكية في يد المدير من أجل النجاح وإنجاز المهام وتحقيق الأهداف. مدا...
أوضحت دراسة استمرت لعشر سنوات أن 90% من المديرين يهدرون وقتهم في أنشطة غير مهمة! وأن 10% فقط يستثمرون وقتهم في أعمال هادفة وذات معنى! وأوضح...
تحديث: تم إضافة معلومات وشروحات. نشر المقال الأصلي في 22 مارس، 2011 (6) حدد وقت التنفيذ: حدِّد بدء التنفيذ المتوقع بشكل دقيق أ...
تحديث: تم إضافة تفاصيل أكثر وإرفاق ملفات وصور تفصيلية المقال الأصلي نشر بتاريخ 19 مارس، 2011 ********** قبل البدء: لا داعي لتعقيد ...
مفهوم التخطيط: تعرف أبوعيشة (2007م، ص10) التخطيط بأنه "عملية وضع التصورات المستقبلية لما يجب تنفيـذه فـي ضوء الامكانات البشرية والماد...
الأساليب هي: الطرق والأدوات التي يستخدمها الباحث أو منسق التدريب في حصر ودراسة وتحديد الاحتياج التدريبي، وأشهر الأساليب التي يذكرها الباحثون...
مؤشرات الاحتياج التدريبي: ثمة مؤشرات ينبغي على منسق التدريب أن يتفطن لها ويراعيها عندما يُعدّ خطة تدريب المنظمة، منها (الشامي1427هـ، العلوني...
مبادئ تحديد الاحتياج التدريبي يذكر الشامي (1427هـ) ثلاثة مبادئ رئيسة لتحديد الاحتياج التدريبي: الشمولية: أن يكون التحديد شاملاً لجميع العامل...